×

南岸发展:激发租户参与

案例分析

继续阅读

The actions of building occupants can impact how building systems run, especially if they are adapting to their environments in ways that negatively impact the overall building performance (i.e., covering sensors, adjusting or altering thermostats, bringing space heaters to the office, etc.). Training and actively engaging with building occupants can empower them to contribute to the performance goals of a building. Behavioral change programs or tenant engagement programs are becoming widely applied to achieve energy savings by teaching building occupants how to properly engage with their environments.

租户订婚计划是社会干预计划或广告系列,鼓励特定建筑物的占用者通过使用节能战略参与积极的能源行为[1]。在具有雄心勃勃的能源性能目标的建筑物中,如斯波坎南部着陆开发的催化剂大楼,通过教育和行为变革,通过建筑物的寿命来达到和维持能源效率的目标尤为重要。订婚额外可以利用各个动机,绿色租赁协议或激励措施来吸引参与。

基于行为的能源效率(BEE)计划正在广泛采用公用事业采用,并将节能源作为采用更节能的技术[2]。实用BEE计划由通过有针对性干预和信息交付增加节能行为的策略[3],但最终旨在与住宅客户进行互动[4,5]。实用的动力减少能源消耗源于能源生产的成本和减少环境影响[6],但是已经达到了如何与不直接支付消费的建筑物[7-9]。



利用建筑特有的教育、反馈、社交互动和游戏化体验的机会,成功的租户参与项目寻求理解居住者行为背后的动机,以创造改变(例如,减少能耗)。将社会和心理因素纳入租户参与计划的开发中,将极大地增加其被接受的可能性。租户参与活动可以利用各种重要因素,包括动机、竞争本能(或不竞争)和用户兴趣。

提供乘客控制,教育和改善他们幸福的机会将提高他们的满意度,同时也是激励他们积极参与建筑的社区和运营[10,11]。当乘客留给自己的设备来管理他们在高度自动化建筑物中的舒适性时,通常会有意想不到的能量后果或非典型适应行为[12]。租户参与计划通过健康和舒适策略与乘客参与,以满足能源绩效目标。催化剂大楼的租户订婚计划是明确的目标,以最大限度地提高能源和乘员的结果:

  1. 满足或超过零能量目标
  2. 创建社区和可持续的文化
  3. 促进乘客福祉,舒适和健康

最终,建筑物不能,而且没有,没有占据他们的人的人才运作。更多的研究来了解乘员培训资源的开发参与策略,发展和评估的成功率,以及围绕乘员行为的研究,可以为高性能建筑中的人力建筑界面越来越多的知识。

请参阅附带的完整案例研究。

继续阅读

相关案例研究

注册时事通讯以跟上更好的伯格提示和指南。金博宝app手机版